貴州省人力資源和社會(huì)保障廳 貴州省財(cái)政廳 國(guó)家稅務(wù)總局貴州省稅務(wù)局關(guān)于貫徹《人力資源社會(huì)保障部 財(cái)政部 稅務(wù)總局關(guān)于延續(xù)實(shí)施失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)崗惠民政策措施的通知》的通知

 

黔人社通〔2025〕16號(hào)      2025-05-16

 

各市(自治州)，各縣(市、區(qū)、特區(qū))人力資源社會(huì)保障局、財(cái)政局、稅務(wù)局：

 

　　為貫徹落實(shí)《人力資源社會(huì)保障部 財(cái)政部 稅務(wù)總局關(guān)于延續(xù)實(shí)施失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)崗惠民政策措施的通知》(人社部發(fā)〔2025〕18號(hào)，附件1)要求，經(jīng)省人民政府同意，現(xiàn)將文件轉(zhuǎn)發(fā)給你們，并提出以下意見(jiàn)，請(qǐng)一并貫徹實(shí)施。

 

　　一、延續(xù)實(shí)施穩(wěn)崗返還政策

 

　　上年度未裁員或裁員率不高于全國(guó)城鎮(zhèn)調(diào)查失業(yè)率控制目標(biāo)5.5%，其中30人(含)以下的參保企業(yè)裁員率不高于參保職工總數(shù)20%的，可申請(qǐng)失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)崗返還。大型企業(yè)按企業(yè)及其職工上年度實(shí)際繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)的30%返還，中小微企業(yè)按60%返還。社會(huì)團(tuán)體、基金會(huì)、社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)、律師事務(wù)所、會(huì)計(jì)師事務(wù)所、以單位形式參保的個(gè)體工商戶參照中小微企業(yè)政策標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施。政策執(zhí)行期限至2025年12月31日。

 

　　二、延續(xù)實(shí)施技能提升補(bǔ)貼政策

 

　　補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)按照初級(jí)(五級(jí))1000元、中級(jí)(四級(jí))1500元、高級(jí)(三級(jí))2000元執(zhí)行，每人每年可享受1次補(bǔ)貼，不得和職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼重復(fù)享受。對(duì)取得急需緊缺職業(yè)(工種)證書的，在此基礎(chǔ)上增加2次補(bǔ)貼次數(shù)，標(biāo)準(zhǔn)按照《省財(cái)政廳 省人力資源社會(huì)保障廳關(guān)于印發(fā)〈貴州省就業(yè)補(bǔ)助資金管理實(shí)施辦法〉的通知》(黔財(cái)社〔2025〕52號(hào))執(zhí)行，初級(jí)1200元、中級(jí)1800元、高級(jí)2400元。政策執(zhí)行期限至2025年12月31日。我省急需緊缺職業(yè)(工種)詳見(jiàn)《貴州省職業(yè)技能培訓(xùn)工種目錄》(附件2)。

 

　　三、加強(qiáng)經(jīng)辦服務(wù)

 

　　政策執(zhí)行期內(nèi)，采取勞務(wù)派遣企業(yè)依申請(qǐng)辦理，其余參保企業(yè)“免申即享”的經(jīng)辦模式，及時(shí)向符合條件的參保單位撥付返還資金，做到應(yīng)發(fā)盡發(fā)，確保政策落地見(jiàn)效。各地要指導(dǎo)勞務(wù)派遣單位主動(dòng)向參保地失業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提出申請(qǐng)，并做好失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)崗返還資金的分配。對(duì)涉及被派遣勞動(dòng)者的部分，指導(dǎo)勞務(wù)派遣單位全額撥付給實(shí)際提供崗位并承擔(dān)工資和社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的用工單位。其中，派遣到機(jī)關(guān)事業(yè)單位的勞動(dòng)者不在穩(wěn)崗返還政策覆蓋范圍之內(nèi)。對(duì)涉及其余自有員工部分(含依法開(kāi)展承攬、外包業(yè)務(wù)招用的勞動(dòng)者)，由勞務(wù)派遣單位全額享受。

 

　　四、加強(qiáng)宣傳和基金風(fēng)險(xiǎn)防控

 

　　各地要充分利用電視、廣播、報(bào)刊、網(wǎng)絡(luò)等手段廣泛宣傳、精準(zhǔn)推送政策信息，切實(shí)提高政策知曉度。要進(jìn)一步完善政策、經(jīng)辦、信息、監(jiān)督四位一體風(fēng)險(xiǎn)防控體系，加大社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)內(nèi)控檢查力度，在待遇審核和發(fā)放環(huán)節(jié)加強(qiáng)數(shù)據(jù)比對(duì)、核查，嚴(yán)防欺詐、冒領(lǐng)、騙取風(fēng)險(xiǎn)，切實(shí)維護(hù)基金安全。政策執(zhí)行中遇重大事項(xiàng)和問(wèn)題要及時(shí)主動(dòng)報(bào)告。

 

　　稅 屋附件：

 

　　1.人力資源社會(huì)保障部 財(cái)政部 稅務(wù)總局關(guān)于延續(xù)實(shí)施失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)崗惠民政策措施的通知

 

　　2.貴州省職業(yè)技能培訓(xùn)工種目錄.xlsx

 

貴州省人力資源和社會(huì)保障廳 貴州省財(cái)政廳

 

國(guó)家稅務(wù)總局貴州省稅務(wù)局

 

2025年5月16日

 

　　(此件主動(dòng)公開(kāi))

 

《省人力資源社會(huì)保障廳 省財(cái)政廳 省稅務(wù)局關(guān)于貫徹〈人力資源社會(huì)保障部 財(cái)政部 稅務(wù)總局關(guān)于延續(xù)實(shí)施失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)崗惠民政策措施的通知〉的通知》政策解讀

 

　　一、出臺(tái)背景

 

　　為貫徹落實(shí)《人力資源社會(huì)保障部 財(cái)政部 國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于延續(xù)實(shí)施失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)崗惠民政策措施的通知》(人社部發(fā)〔2025〕18號(hào))精神，充分發(fā)揮失業(yè)保險(xiǎn)功能作用，支持企業(yè)穩(wěn)定崗位，助力提升職業(yè)技能，兜牢失業(yè)保障底線，結(jié)合我省實(shí)際，省人力資源社會(huì)保障廳會(huì)同省財(cái)政廳、省稅務(wù)局研究貫徹意見(jiàn)，細(xì)化具體要求，報(bào)請(qǐng)省人民政府同意，印發(fā)了《省人力資源社會(huì)保障廳省財(cái)政廳省稅務(wù)局關(guān)于貫徹〈人力資源社會(huì)保障部 財(cái)政部 稅務(wù)總局關(guān)于延續(xù)實(shí)施失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)崗惠民政策措施的通知〉的通知》(黔人社通〔2025〕16號(hào)，以下簡(jiǎn)稱《通知》)，推出一攬子階段性、組合式失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)崗惠民政策舉措，支持企業(yè)穩(wěn)定崗位，助力提升職業(yè)技能，兜牢失業(yè)保障底線。

 

　　二、《通知》的主要內(nèi)容

 

　　《通知》明確頂格執(zhí)行國(guó)家政策：一是按照規(guī)定的上限實(shí)施穩(wěn)崗返還和技能提升補(bǔ)貼;二是對(duì)取得急需緊缺職業(yè)(工種)證書的，補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)提高到初級(jí)1200元，中級(jí)1800元，高級(jí)2400元。

 

　　(一)關(guān)于延續(xù)實(shí)施失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)崗返還政策

 

　　1.申領(lǐng)條件。參保企業(yè)足額繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)12個(gè)月以上，參保企業(yè)2024年度裁員率不高于上年度全國(guó)城鎮(zhèn)調(diào)查失業(yè)率控制目標(biāo)(5.5%)，30人(含)以下的參保企業(yè)裁員率不高于參保職工總數(shù)20%。

 

　　2.返還標(biāo)準(zhǔn)。大型企業(yè)按上年度實(shí)際繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)的30%返還，中小微企業(yè)按60%返還;社會(huì)團(tuán)體、基金會(huì)、社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)、律師事務(wù)所、會(huì)計(jì)師事務(wù)所、以單位形式參保的個(gè)體工商戶參照中小微企業(yè)政策標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施。

 

　　3.返還方式。穩(wěn)崗返還資金返還至參保單位對(duì)公賬戶。對(duì)沒(méi)有對(duì)公賬戶的小微企業(yè)和以單位形式參保的個(gè)體工商戶，將資金直接返還至當(dāng)?shù)囟悇?wù)部門提供的其繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的賬戶。

 

　　4.穩(wěn)崗返還資金用途。企業(yè)獲得的穩(wěn)崗返還資金，可用于職工生活補(bǔ)助、繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)、技能提升培訓(xùn)等穩(wěn)定就業(yè)崗位以及降低生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)成本支出。

 

　　5.政策執(zhí)行期限。2025年12月31日。

 

　　6.經(jīng)辦服務(wù)。采取勞務(wù)派遣企業(yè)依申請(qǐng)辦理，其余參保企業(yè)“免申即享”的經(jīng)辦模式，及時(shí)向符合條件的參保單位撥付返還資金，做到應(yīng)發(fā)盡發(fā)，確保政策落地見(jiàn)效。

 

　　各地要指導(dǎo)勞務(wù)派遣單位主動(dòng)向參保地失業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提出申請(qǐng)，并做好失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)崗返還資金的分配。對(duì)涉及被派遣勞動(dòng)者的部分，指導(dǎo)勞務(wù)派遣單位全額撥付給實(shí)際提供崗位并承擔(dān)工資和社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的用工單位。其中，派遣到機(jī)關(guān)事業(yè)單位的勞動(dòng)者不在穩(wěn)崗返還政策覆蓋范圍之內(nèi)。對(duì)涉及其余自有員工部分(含依法開(kāi)展承攬、外包業(yè)務(wù)招用的勞動(dòng)者)，由勞務(wù)派遣單位全額享受。

 

　　(二)關(guān)于延續(xù)實(shí)施技能提升補(bǔ)貼政策

 

　　1.申領(lǐng)條件及范圍。參加失業(yè)保險(xiǎn)12個(gè)月以上的企業(yè)在職職工或領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金人員，取得初級(jí)(五級(jí))、中級(jí)(四級(jí))、高級(jí)(三級(jí))技能人員職業(yè)資格證書或技能等級(jí)證書的，可以申領(lǐng)技能提升補(bǔ)貼。

 

　　2.補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)。補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為初級(jí)(五級(jí))1000元、中級(jí)(四級(jí))1500元、高級(jí)(三級(jí))2000元。

 

　　3.政策執(zhí)行期限。2025年12月31日。

 

　　4.注意事項(xiàng)。同一職業(yè)(工種)同一等級(jí)證書只能申請(qǐng)并享受一次補(bǔ)貼，且技能提升補(bǔ)貼和職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼不得重復(fù)享受;已持有同一職業(yè)(工種)高級(jí)別證書技能提升補(bǔ)貼的，不再享受低級(jí)別證書補(bǔ)貼。每人每年可享受1次補(bǔ)貼，對(duì)取得我省急需緊缺職業(yè)(工種)證書的，在此基礎(chǔ)上增加2次補(bǔ)貼次數(shù)，補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)按照《省財(cái)政廳省人力資源社會(huì)保障廳關(guān)于印發(fā)〈貴州省就業(yè)補(bǔ)助資金管理實(shí)施辦法〉的通知》(黔財(cái)社〔2025〕52號(hào))規(guī)定的急需緊缺職業(yè)(工種)證書補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，初級(jí)1200元，中級(jí)1800元，高級(jí)2400元。